<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Neden sizi tercih edelim? yazısına yapılan yorumlar</title>
	<atom:link href="http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/</link>
	<description>Pazarlama , Yeni İş Fikirleri, Pazarlama Trendleri, Pazarlama İletişimi, Tasarım</description>
	<lastBuildDate>Sat, 19 Jun 2010 16:51:37 +0300</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.8</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>Kıvanç Şenbay tarafından</title>
		<link>http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/comment-page-1/#comment-2351</link>
		<dc:creator>Kıvanç Şenbay</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 13 Jul 2009 22:24:41 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.pazarlamablogu.com/?p=372#comment-2351</guid>
		<description>Bu konunun başlığını herhangi bir işe girmek için görüşmeye giden kişilere fix sorulan soruya benzetiyorum. Niçin sizi işe alalım demekle çok benzer bir olay. 1.Orada da alınmak istenen işyeri gerçekten ne istiyora bakmak lazım. Gerçekten işyerinin gerçek talebini sezen, ortaya çıkartan ve bunun için özel bir çalışma yapanlar (belki o iş için özel bir sunum, aynı matbu katalog yerine o iş için, o işyeri için belki de işi size verecek kişi için özel bir çalışma) herzaman bir adım önde olacaklar. 
2.Bu referans olayı gerçekten önemli bi nokta. Hepimiz bir işi hangi firmaya yaptırmak için önce ne yapıyoruz? Telefona sarılıp arkadaşlarımızı arıyoruz. İşi almak isteyen firma bizim tanıdığım insanlarla daha önce başarılı bir iş yapmışsa ne ala... Böylece belki de sayfalarca bilgi sunmasına, ayrıntıya girmesine hiç de gerek kalmayacak, gözümüzde gerçek bir aday konumuna geçecektir.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bu konunun başlığını herhangi bir işe girmek için görüşmeye giden kişilere fix sorulan soruya benzetiyorum. Niçin sizi işe alalım demekle çok benzer bir olay. 1.Orada da alınmak istenen işyeri gerçekten ne istiyora bakmak lazım. Gerçekten işyerinin gerçek talebini sezen, ortaya çıkartan ve bunun için özel bir çalışma yapanlar (belki o iş için özel bir sunum, aynı matbu katalog yerine o iş için, o işyeri için belki de işi size verecek kişi için özel bir çalışma) herzaman bir adım önde olacaklar.<br />
2.Bu referans olayı gerçekten önemli bi nokta. Hepimiz bir işi hangi firmaya yaptırmak için önce ne yapıyoruz? Telefona sarılıp arkadaşlarımızı arıyoruz. İşi almak isteyen firma bizim tanıdığım insanlarla daha önce başarılı bir iş yapmışsa ne ala&#8230; Böylece belki de sayfalarca bilgi sunmasına, ayrıntıya girmesine hiç de gerek kalmayacak, gözümüzde gerçek bir aday konumuna geçecektir.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Eğitişim Kariyer Enstitüsü tarafından</title>
		<link>http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/comment-page-1/#comment-2193</link>
		<dc:creator>Eğitişim Kariyer Enstitüsü</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 08 Apr 2009 13:51:27 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.pazarlamablogu.com/?p=372#comment-2193</guid>
		<description>Umarım firmalar swot analizinden haberdardır. Zira teknolojiyi hala fax makinesinden ibaret sanan o kadar çok çeşit var ki...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Umarım firmalar swot analizinden haberdardır. Zira teknolojiyi hala fax makinesinden ibaret sanan o kadar çok çeşit var ki&#8230;</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Cengiz Çatalkaya tarafından</title>
		<link>http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/comment-page-1/#comment-2192</link>
		<dc:creator>Cengiz Çatalkaya</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 06 Apr 2009 20:18:27 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.pazarlamablogu.com/?p=372#comment-2192</guid>
		<description>&lt;a href=&quot;#comment-2190&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;@Melek&lt;/a&gt; 
Haklısın Melek. Her şey şirketin amacıyla başlıyor. 

&lt;a href=&quot;#comment-2191&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;@Uğur Özmen&lt;/a&gt; 
Uğur hocam, sizin sorunuza cevap verecek çok az firma tanırım. Özellikle zayıflık konusunda firmalardan pek görüş çıkmayacağını düşünüyorum. Acaba SWOT analizi mi istemeli firmalardan :)</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p><a href="#comment-2190" rel="nofollow">@Melek</a><br />
Haklısın Melek. Her şey şirketin amacıyla başlıyor. </p>
<p><a href="#comment-2191" rel="nofollow">@Uğur Özmen</a><br />
Uğur hocam, sizin sorunuza cevap verecek çok az firma tanırım. Özellikle zayıflık konusunda firmalardan pek görüş çıkmayacağını düşünüyorum. Acaba SWOT analizi mi istemeli firmalardan <img src="http://www.pazarlamablogu.com/wp-content/plugins/more-smilies/cloudy/icon_smile.png" alt=")" class="wp-smiley" /> </p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Uğur Özmen tarafından</title>
		<link>http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/comment-page-1/#comment-2191</link>
		<dc:creator>Uğur Özmen</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 06 Apr 2009 18:02:20 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.pazarlamablogu.com/?p=372#comment-2191</guid>
		<description>Çok önemli bir sorudur bu. Bir ekleme daha yapmama izin ver. &quot;Sizin diğer firmalardan üstünlüğünüz ve zayıflığınız nedir?&quot; diye kendilerine karşılaştırma yaptırmak. Çok iyi oluyor. (Aklıma çok güzel bir yazı getirdi. :-) )</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Çok önemli bir sorudur bu. Bir ekleme daha yapmama izin ver. &#8220;Sizin diğer firmalardan üstünlüğünüz ve zayıflığınız nedir?&#8221; diye kendilerine karşılaştırma yaptırmak. Çok iyi oluyor. (Aklıma çok güzel bir yazı getirdi. <img src="http://www.pazarlamablogu.com/wp-content/plugins/more-smilies/cloudy/icon_smile.png" alt="-)" class="wp-smiley" />  )</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Melek tarafından</title>
		<link>http://www.pazarlamablogu.com/neden-sizi-tercih-edelim/comment-page-1/#comment-2190</link>
		<dc:creator>Melek</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 04 Apr 2009 08:58:09 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.pazarlamablogu.com/?p=372#comment-2190</guid>
		<description>Bu sık karşlaşılan bir durum. Kurumsallaşamayan şirketler bu kadar çokken ve hala çoğu kişinin işe alımı hatır gönül işiyle yapılırken, adamın neden sizinle çalışalım sorusuna cevap veremeyişi normal. Çünkü muhtemelen kendisinin de o şirkette niye çalışığından haberi yoktur. Şirketin amacının olup olmadığı da ayrı bir sorun.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bu sık karşlaşılan bir durum. Kurumsallaşamayan şirketler bu kadar çokken ve hala çoğu kişinin işe alımı hatır gönül işiyle yapılırken, adamın neden sizinle çalışalım sorusuna cevap veremeyişi normal. Çünkü muhtemelen kendisinin de o şirkette niye çalışığından haberi yoktur. Şirketin amacının olup olmadığı da ayrı bir sorun.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
